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2026/02/05 2

퇴임하면 인맥은 사라지고 신뢰만 남는다

퇴임은 관계를 시험하는 사건이다퇴임을 앞두거나 막 퇴임한 사람들이공통적으로 느끼는 감정이 있다.“사람들이 갑자기 조용해졌다.”전화도 줄고,약속도 사라지고,메시지 알림도 뜸해진다.이걸 두고섭섭함이나 배신으로 받아들이는 경우가 많다.하지만 퇴임은 관계를 무너뜨리는 사건이 아니다.👉 관계를 분리해 주는 사건이다.퇴임은‘인맥’과 ‘신뢰’를처음으로 갈라놓는다.1️⃣ 인맥은 직함에 묶여 있다직장에 있을 때 관계의 상당수는사람이 아니라 역할과 연결돼 있다.직함결정권영향력정보 접근성이 네 가지가 있을 때관계는 활발해진다.📊 조직관계 연구직함 기반 관계는역할 소멸 시 급격히 감소이건 냉정함이 아니라구조다.2️⃣ 퇴임은 ‘관계의 자동 정리 장치’다퇴임과 동시에관계는 두 갈래로 나뉜다.직함이 있어야 유지되던 관계사람이 ..

카테고리 없음 2026.02.05

노년의 지인 관계는 관리하지 않을수록 편해진다

왜 노년엔 지인 관계가 유독 피곤해질까노년에 들어서면이상하게 지인 관계가 버거워진다.예전엔 아무렇지 않던 연락,형식적인 안부,의무처럼 이어가던 모임이점점 피곤해진다.이건 사람이 변해서가 아니다.👉 관계에 쓸 수 있는 에너지가 줄어들었기 때문이다.노년의 인간관계 문제는외로움이 아니라 소모다.1️⃣ 노년이 되면 관계의 ‘비용’이 먼저 보인다젊을 때 관계는확장 자산이었다.인맥정보기회그래서 약간의 불편은감수할 수 있었다.하지만 노년에 관계는 달라진다.이동 비용감정 노동설명 피로📊 노년 사회심리 연구노년층은 관계에서‘얻는 것’보다 소모되는 에너지를 먼저 인식그래서 지인 관계가갑자기 무겁게 느껴진다.2️⃣ 관리해야 하는 지인은 노년에 맞지 않는다노년에 지인 관계가 힘들어지는 이유는관계를 관리 대상으로 보기 때문..

카테고리 없음 2026.02.05
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